招贤纳士

北京京港地铁有限公司视人才为企业之根本,以提升员工技能为企业之己任。公司拥有完善的人才培训体系和科学、公平的激励机制,可以为员工提供具有竞争力的薪金水平、完善的福利待遇和广阔的发展空间。

目前,公司正处于高速发展阶段,京港地铁公司立志成为世界一流轨道交通企业,欢迎有志于在此行业发展的各方面的人才参与公司的建设与运营,共同创造北京城市轨道交通事业美好的未来。

公司的招聘严格遵循公开、公平、公正程序,不会向应聘者收取任何费用。任何假借京港地铁名义的招聘,收费介绍工作及引荐负责人等行为均属欺骗行为,非公司行为,因此请您通过正规途径投递简历应聘。在收到您的简历后,我们将尽快与您接洽,未在一个月内获得消息者,您的简历将储备在本公司的人才库中,有效期为6个月,在此期间,若有其它合适岗位,我们会主动与您联络,谢谢。

人力资源专员

(职位编号:00741)
主要职责:
1.	遵循招聘计划,协助对应的人力资源主管组织开展招聘工作;
2.	人力资源管理系统数据的录入与维护;
3.	提供人力资源服务:员工卡发放与回收、在职证明及介绍信开具等;
4.	协助完成人力资源制度流程修订;
5.	协助完成对内对外数据的统计;
6.	参与部门年度其他重点项目工作;
7.	完成领导交办的工作并汇报完成进度。
应聘条件:
 
1.	本科学历;
2.	文科专业优先,文字功底较好者优先;
3.	1年及以上的人力资源招聘、劳动关系管理及档案管理等实际操作经验者优先;
4.	了解国家和北京市相关劳动法律法规;
5.	有较强的人力资源服务意识;
6.	具备良好的沟通能力及问题分析、解决能力;
7.	熟练操作Microsoft Office软件(Word、Excel、Powerpoint)。
提示:公司的招聘严格遵循公开、公平、公正程序,不会向应聘者收取任何费用。任何假借京港地铁名义的招聘,收费介绍工作及引荐负责人等行为均属欺骗行为,非公司行为。