招贤纳士

北京京港地铁有限公司视人才为企业之根本,以提升员工技能为企业之己任。公司拥有完善的人才培训体系和科学、公平的激励机制,可以为员工提供具有竞争力的薪金水平、完善的福利待遇和广阔的发展空间。

目前,公司正处于高速发展阶段,京港地铁公司立志成为世界一流轨道交通企业,欢迎有志于在此行业发展的各方面的人才参与公司的建设与运营,共同创造北京城市轨道交通事业美好的未来。

公司的招聘严格遵循公开、公平、公正程序,不会向应聘者收取任何费用。任何假借京港地铁名义的招聘,收费介绍工作及引荐负责人等行为均属欺骗行为,非公司行为,因此请您通过正规途径投递简历应聘。在收到您的简历后,我们将尽快与您接洽,未在一个月内获得消息者,您的简历将储备在本公司的人才库中,有效期为6个月,在此期间,若有其它合适岗位,我们会主动与您联络,谢谢。

库存控制主管

(职位编号:00965)
主要职责:
•	执行物资存控策略与实施方案,协助高级存控主管编制年度库存计划,确保其符合存控策略要求;
•	合理制定所负责专业维修物料采购预算,确保专业维修物料保障与成本控制双重目标的实现;
•	监控所负责专业维修物料的消耗特点及市场订货情况,为补仓订货提供决策支持;
•	及时掌握所负责专业的维修计划与用料需求变化,确保库存水平适宜;
•	监控、管理所负责专业维修物料的全生命周期情况,包括新增物料处理及核对、合约备件接收及核对、系统维护、消耗监控、补仓订货、报废处理等环节;
•	参与工程改造项目及新线合约备件清单的审定,评估合约备件选择的合理性,为合约备件的选择提供专业支持;
•	建立良好的沟通机制,深入开展“Field Work”工作,提供卓越的维修物料保障服务。
应聘条件:
 
•	本科以上学历;
•	5年左右大型企业库存控制岗位相关经验,有轨道交通、机电设备物资管理工作经验者从优;
•	对运用大型企业资源管理系统(如Oracle、SAP等)进行规模化物资管理富有经验。
提示:公司的招聘严格遵循公开、公平、公正程序,不会向应聘者收取任何费用。任何假借京港地铁名义的招聘,收费介绍工作及引荐负责人等行为均属欺骗行为,非公司行为。